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- Pourquoi Ticket Clean Way
Votre employeur vous demande de porter une tenue professionnelle mais son entretien est à votre charge ?
Savez-vous que votre employeur est dans l’obligation légale de vous apporter une solution d’entretien pour vos vêtements professionnels (articles L4122-2 et R4323-95 du code du travail) ?
Ticket Clean Way® vous propose une solution inédite et économique : la Carte Pressing Prepayée «Spécial Uniforme».
Les avantages de la carte "Spécial Uniforme" :
- Tenues impeccable avec zéro frais à engager
- Remise d’une carte pressing créditée en points nettoyage, prépayée par votre employeur
- Tenues protégées qui durent plus longtemps
- Aucune avance de frais pour l’entretien de votre tenue de travail
- Autonomie et liberté
- Gestion simple et personnelle de l'entretien de vos vêtements professionnels
- Choix parmi l'un de nos 1 300 pressings affiliés
Ticket Clean Way®, solution exonérée de charges sociales vous garantit jusqu’à 50% de pouvoir d’achat supplémentaire avec le même budget pour votre employeur.
Vous savez ce qu'il vous reste à faire, recommandez la carte pressing...à votre employeur.
Vous cauchemardez sur la chemise à repasser pour demain, vous maudissez les corvées de linge ?
Découvrez la carte Ticket Clean Way "Spécial CE" ! et profitez immédiatement de réduction au pressing.
Les avantages de la carte "Spécial CE" :

- Plus de pouvoir d'achat
- Tarifs négociés allant jusquà -40% selon les articles
- Garantie de prix unique, quelque soit le pressing de notre réseau partout en France
- Carte jetable, créditée en "points nettoyage" utilisée à titre personnel pour toutes les prestations de pressing, allant de l'entretien, au repassage et aux ourlets de vos vêtements.
- Encore plus de services, plus de confort
Ticket Clean Way® offre la possibilité d’effectuer le ramassage des vêtements dans votre entreprise auprès de votre CE.
Vous savez ce qu’il vous reste à faire, recommandez la carte … à votre Comité d'Entreprise.


Ticket Clean Way®, solution exonérée de charges sociales vous garantit jusqu’à 50% de pouvoir d’achat supplémentaire avec le même budget pour votre employeur.